物理因素检测粉碎海外把持

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    Talent，百分之九十岁，认为他很有才华，但别人不了解自己的才华。和Confucius说，真正的人才是不担心其他人不知道他们的才华，但担心的人不知道。今天的快餐社会，虽然没有人太多的了解一个人，这就需要所谓的人才来展示自己的才华，这是西方人才管理的共识。而在East，如果是一个真正的人才，他首先想到的是知道别人，会在以后的头发，然后考虑如何让别人了解自己，了解自己的。试想一个人谁知道很少的其他人，如急于显示，你怎么能确保你有兴趣在别人需要什么？如果你是在自然人才的顶部，会有更多的人了解你，做你的文章，但如何让人们明白，成为重点。

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